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用人理念

                    
發布者：管理員 發布時間：2014-06-16 閱讀：0次

                    

                        

	■ 公司制定了"人才開發"戰略. 




	■ 用人五大機制:招聘、培養、使用、激勵、考核 


■ 企業只培養你終身就業的能力，而不提供你終身就業的場所！ 


	■ 培訓是企業最大效益，是員工最大的福利！ 




	■ 公司建立了“靜設備專業、機泵鉗工（煉油、化工）、電焊、安裝電儀、運行維護儀表、運行維護電工、起重吊裝”八大培訓基地 


■ 規范職位設置，建立了崗位描述、技能鑒定新型專業技術人才職位序列，三支隊伍“經營管理、專業技術、技能操作”晉升渠道暢通。 


	  


                    

                    
                    
                

            

        

    




            

        

    


    

    
    
    



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